详情

又一批国内外药企高管，年底提出离职了

来源：制药网2022/12/16 14:46:05281
导读
年底，离职潮正在医药圈接连上演。
　　年底，离职潮正在医药圈接连上演，既有成都先导、汇宇制药等国内药企的高管，也有罗氏等跨国药企的高管，这些药企高管变动的背后，医药市场变动仍在加剧。
 
　　罗氏：制药部门负责人离职
 
　　近日，跨国药企罗氏宣布，其制药部门负责人Bill Anderson决定离职，这预示着该公司除了计划在明年初更换CEO外，还将进行更广泛的管理层改组。
 
　　罗氏在一份声明中表示，罗氏基因泰克部门的负责人Bill Anderson将在今年年底辞任，以寻求其他的机会，而继任者将于2023年3月上任。Anderson的职位将由Thomas Schinecker临时取代。而后者将于3月晋升为集团首席执行官，以接替Severin Schwan首席执行官一职。
 
　　据了解，Bill Anderson已为罗氏工作了16年，其曾在罗氏基因泰克部门担任免疫学和眼科业务部高级副总裁，之后主要负责生物肿瘤学业务部，2019年后一直担任罗氏制药业务的首席执行官。
 
　　睿智医药：独立董事辞职
 
　　睿智医药12月14日公告称，公司董事会于近日收到公司独立董事张继国先生的书面辞职报告，张继国先生因个人原因，申请辞去公司第五届董事会独立董事、董事会战略委员会委员、薪酬与考核委员会委员的职务。辞职后，张继国先生将不再担任公司任何职务。
 
　　同日，公司同意经公司股东大会同意选举杨凌先生为独立董事，并将同时担任公司战略委员会委员、薪酬与考核委员会委员的职务。
 
　　成都先导：核心技术人员离职
 
　　12月13日，成都先导公告，公司高级管理人员暨核心技术人员万金桥先生因个人原因于近日向公司提出辞职申请，辞任后不再担任公司的任何职务。
 
　　公告显示，万金桥先生在职期间，主要负责领导研发化学中心，承担DNA编码化合物库(DEL)的设计及合成、化学服务(小分子化合物及化合物库)等工作。截至本公告披露日，公司已获授权专利71项，其中万金桥先生在任职期间参与研究并已获得授权的发明专利37项。
 
　　公司表示，万金桥先生的离职不会对公司经营能力、研发实力、核心竞争力产生实质性影响。截至2020 年末、2021 年末，公司研发人员数量分别为383人、391人，占员工总人数比例分别为83.62%、83.01%，研发人员数量保持稳定。本次变动前后，公司核心技术人员剩下4位。
 
　　汇宇制药：核心技术人员离职
 
　　12月15日，汇宇制药公告，公司核心技术人员滕毓敏先生因个人原因于近日向公司提出离职申请，并已办理完成相关离职手续。滕毓敏先生离职后将不再担任公司任何职务。
 
　　公告称，滕毓敏先生在职期间，主要负责公司生物创新药研发、生物研究院的组建及研发平台创建等工作。目前已完成工作交接，其离职不会对研发项目、部门运营管理造成不利影响。滕毓敏先生在公司任职期间，未有参与的已授权或申请中的专利相关工作。
 
　　截至2020 年末、2021 年末、2022年6月30日，公司研发人员数量分别为393人、642人、664人，占员工总人数比例分别为39.33%、43.37%、43.29%，研发人员数量保持稳定增长。
 
　　片仔癀：董事辞职
 
　　12月15日，片仔癀公告，陈志言先生因工作调整，向董事会辞去公司董事等职务。根据相关规定，陈志言先生的辞职未导致公司董事会成员低于法定人数，不会影响公司董事会正常运作和日常经营。
 
　　免责声明：在任何情况下，本文中的信息或表述的意见，均不构成对任何人的投资建议。

上一篇：茅台镇酱香工艺研究获批立项 用质谱技术提升白酒质量

下一篇：2023年中国3D打印行业市场前景及投资研究报告

版权与免责声明：凡本网注明“来源：兴旺宝”的所有作品，均为浙江兴旺宝明通网络有限公司-兴旺宝合法拥有版 权或有权使用的作品，未经本网授权不得转载、摘编或利用其它方式使用上述作品。已经本网授权使用作品的，应在授权范围内使用，并注明“来源：兴旺宝”。违反上述声明者，本网将追究其相关法律责任。 本网转载并注明自其它来源（非兴旺宝）的作品，目的在于传递更多信息，并不代表本网赞同其观点或和对其真实性负责，不承担此类作品侵权行为的直接责任及连带责任。其他媒体、网站或个人从本网转载时，必须保留本网注明的作品第一来源，并自负版权等法律责任。 如涉及作品内容、版权等问题，请在作品发表之日起一周内与本网联系，否则视为放弃相关权利。

展开全部
热门评论
相关新闻