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柯力传感2024年上半年营收5.55亿元,同比增长9.42%

来源:仪表网2024/9/4 8:41:0344
导读
报告显示,公司上半年营业收入为5.55亿元,同比增长9.42%;归母净利润为1.17亿元,同比下降16.57%;扣非归母净利润为9998.89万元,同比增长5.73%;基本每股收益0.41元。
  8月29日,柯力传感(603662)发布2024年半年报。报告显示,公司上半年营业收入为5.55亿元,同比增长9.42%;归母净利润为1.17亿元,同比下降16.57%;扣非归母净利润为9998.89万元,同比增长5.73%;基本每股收益0.41元。
 

 
  随着物联网、人工智能、大数据、云计算等技术不断突破,智能传感器作为感知信息和采集数据的重要手段,已经成为各行业数字化转型、实现“中国智造”的关键核心,是我国工业实现“由大变强”的必经途径。随着智能化和精准化概念的不断深入人心,智能传感器行业也迎来了快速发展阶段。
 
  2024年上半年,从应用领域来看,智能传感器从制造领域的自动化控制,到汽车领域的自动驾驶,从航空领域的高精度导航,到机器人领域的精准力控,智能传感器在研发、技术、市场等方面都有一定程度的渗透和发展。同时,由于国内外宏观经济环境更趋复杂和不确定,部分智能传感器细分领域面临着市场需求疲软、竞争烈度提高、产品利润率承压等现实问题,企业间优胜劣汰不断加速。
 
  报告期内,柯力传感主营业务未发生实质性重大变化。公司主营业务为研制、生产和销售应变式传感器、仪表等元器件;基于传感器的应用场景布局物联网和智能化装备,提供系统集成、不停车检测系统、无人值守一卡通智能称重系统、制造业人工智能系统、企业数字化建设软件开发服务、移动资产管理系统、物流分拣系统等。
 
  报告期内,公司实现营业收入55,526.83万元,比上年同期增长9.42%;实现归属于上市公司股东的净利润11,682.98万元,较上年同期下降16.57%;实现归属于上市公司股东的扣除非经常性损益的净利润9,998.89万元,较上年同期增长5.73%。从重点工作和任务的完成情况上来看,报告期内,公司在以下几个重要领域加快推进,不断取得突破:
 
  一是围绕主业积极开展投并购,着力推进产业投资化,力争实现二次创业、二次腾飞。
 
  报告期内,公司遵循产业投资上下游及“主业聚焦、三观一致、可进可退、资源共享、估值合理”五项原则,沿着机器人力学、触觉、视觉、惯导传感器的主投方向,顺着气体、温湿度、MEMS、压力、扭矩等多种物理量传感器融合的方向,行走于智慧物流、自控设备、智能检测等物联网装备道路,结合机器人产品平台和算法解耦、协议软件等技术平台进行投资布局。
 
  报告期内,柯力传感通过“再投资”方式先后控股了宁波知行物联科技有限公司和上海飞轩传感器技术有限公司,进一步加大了在智慧库房领域和电流传感器领域的投资力度,深耕细分赛道。完成了对苏州禹山传感科技有限公司(一家国内领先的水质传感器公司)的投前尽调及相关工作,并于8月完成交割,纳入公司合并报表范围。同时,公司与宁波米德方格半导体技术有限公司签订投资协议,后者将为柯力传感母子公司提供高质量、高性价比的“国产替代”芯片。
 
  总体来看,2024年上半年,公司基本完成“三控一参”的战略投资任务,三家新增控股子公司将为公司2024年下半年及后续发展贡献业绩。
 
  二是围绕宁波、深圳、郑州三地产业园,着力推进产业园区化,形成产业集聚区。
 
  在宁波,报告期内,柯力传感总部新建的总建面达3.7万平方的 W 楼正式投入使用。一批传感器、物联网企业已经在上半年正式入驻,预计到今年12月底,W 楼将实现满租,其中部分入驻企业是柯力传感投资并购或参股的企业。
 
  在深圳,柯力传感在2023年投资的6家企业报告期内均已搬迁至深圳光明柯力传感谷,包括电流传感器企业柯力三电(控股)、高精度 CMOS 激光测量类传感器企业点联传感(参股)、高精度位移传感企业立仪科技(参股)、温度压力传感器企业威勤电子(参股)、3D 视觉光电传感器企业湾测技术(参股)、传感器产线自动化改造公司德柯智能(参股)。展望未来,柯力传感将努力实现传感谷内技术、人力、财务、投资、行政、业务、采购、制造、品管、检测等多个赋能服务平台的搭建。
 
  在郑州,柯力物联网产业园也将陆续引入或者投资北方的项目落户于园区,加快北方力学传感器生产制造基地的打造。
 
  三是围绕集团立体网络框架,重点突破机器人传感器,建设智能传感器产业大脑,着力推进产业生态化。
 
  在新产品研发和销售方面,重点突破机器人传感器。报告期内,六维力/力矩传感器已完成人形机器人手腕、脚腕,工业臂、协作臂末端的产品系列开发,掌握了结构解耦、算法解耦、高速采样通讯等技术要点,并已给多家国内协作机器人、人形机器人客户送样。公司将继续投入研发力量,向微型、高频响应、MEMS 硅基、力控算法集成等方向进行突破。触觉传感器已启动与多家企业、院校的合作,同时以自研模式进行研发,目前尚处于研发验证阶段。
 
  在智能传感器产业大脑方面,公司牵头建设的智能传感器行业产业大脑构建了8大业务场景。截至2024年6月底,入链企业1200多家,与浙江省产业大脑能力中心集成18个能力组件。下一阶段,智能传感器产业大脑建设将聚焦于商业模式的跑通并且实现盈利和自我造血,为传感器企业的数字化转型和企业产业链协同提供保障。此外,公司牵头筹建的宁波市智能传感产业协会于2024年7月30日正式成立。公司董事长、总裁柯建东先生当选为宁波市智能传感产业协会会长。下一阶段,宁波市智能传感器产业协会将积极搭建创新性平台,为行业制定标准,并通过资源整合的方式促进传感器行业更快更好的发展。
 
  四是围绕“KMS”管理体系,完善客户、战略、人才、流程,着力推进产业集团化。
 
  报告期内,公司强化了包括研发、业务、采购成本、投资、财审、人力、管理协同、设备制造与信息化等在内的“八大赋能中心”的职能。在研发模块中,探索并践行研发资源合作,对母子公司的研发经理、核心技术人员进行联合培养,加快研发 IPD 工程和 PDM 管理。
 
  五是围绕子公司创新发展、跨越式发展,探索资本化道路,着力推进产业资本化。
 
  产业资本化是产业投资在园区化,生态化,集团化后努力拼搏的方向,是产业五化的标志性结果。报告期内,公司初步选定了二到三家发展迅速、细分领域占有率高、管理基础扎实、团队创新能力强、利润持续快速增长且与母公司能够保持相对独立性的不同行业发展的子公司,并由董秘办、投资部、子公司一起制订三年资本化行动计划。在投资上,报告期内,由母公司继续增资或双方同比例增资对同行或上下游的标的公司进行并购,接受标的公司股份部分转让或置换到子公司上,实现对标的公司的并表,促进三年内销售和利润目标达成。在人力资源上,公司建立了资本化所需人才储备及内部体系,并为新引进或内部人才留有股权激励和晋升空间,执行 IPO体系下人力资源管理创新机制。

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